8.1 4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å…
Figur 1.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å…. N = 576.
8.1.1 Hvor lenge har du hatt din nåværende stilling/posisjon?
Figur 2.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter hvor lenge har du hatt din nåværende stilling/posisjon?. N = [90–236].
8.1.2 Erfaring, tredelt
Figur 3.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter erfaring, tredelt. N = [64–419].
8.1.3 Ledernivå
Figur 4.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter ledernivå. N = [154–396].
8.1.4 Sektor
Figur 5.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter sektor. N = [71–170].
8.1.5 Virksomhetsstørrelse
Figur 6.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter virksomhetsstørrelse. N = [1–200].
8.1.6 Landsdel
Figur 7.4c. I hvilken grad er det aktuelt for din virksomhet å dekke behovet for kompetanse det kommende året gjennom å… etter landsdel. N = [48–210].